打造社会经济第一网

我的“彩色”同事们

2020-03-18 10:56栏目:资讯
TAG:

  如果说,要用一种颜色来形容我的同事们,我想,也许他们会是……

  向上的红色

  “今天学习了吗?煤炭远程网积多少分了?”“笔记抄哪了?”时下,在红柳林矿业公司机电队,这种对话交流已成为同事间使用频率颇高的“问候语”。

  据了解,全员考试系统、煤炭远程教育网、学习强国等正在悄悄改变该队职工的工作状态。“全员考试系统”推行之初,大部分职工存在抵触心理,尤其是井下职工,生产任务重,工作忙,压力大,有空就只想玩会手机,哪还有多余的精力学习。但队上并未因此放弃,队长及各队干在每天的班前会上都会进行提醒,周二、五学习时不时检查积分,通过反复督促,主动学习得人越来越多,全员学习热情持续升温,从他们的身上,我仿佛看到了向上的红色在燃烧…

  沉稳的蓝色

  “今天井下拉电缆,高利你安排好人员,切记安全第一。”班前会一结束,机电队运转一班班长高利迅速组织班组成员换衣服下井,随后,拉电缆工作正式开始了。上肩,下肩,拉的拉,盘的盘,经过众人共同不懈努力,拉电缆工作顺利完成。

  看到累瘫在地上大口喘着粗气的同事们,看到他们脸上豆大的汗珠,看到他们抬也抬不起来的胳膊,看到他们止不住颤抖的双手,我仿佛看到了沉稳的蓝色在巷道内翻涌,从这个工作面到另一个工作面,从这条巷道到另一条巷道,久久消散不去……

  温暖的橙色

  “同事家的孩子,请帮帮他吧”“同事的宝宝,愿早日康复”“是真的,是我同事的孩子” 机电队职工刘蓉刚一打开朋友圈,被接连十几条“传递爱心!救救我的孩子,恳请帮帮我们!”的水滴筹链接刷屏了。点进去一看,原来是同事赵红林两岁大的女儿被确诊为急性B淋巴细胞白血病(高危),急需40万进行治疗。突如其来的噩耗被同事们得知后,20元,50元,100元,200元……为帮助赵红林一家渡过难关,机电队大家庭里的同事们纷纷自发伸出援助之手,解囊相助。

  其实,这并不是机电队第一次出现这种暖心举动。每当同事发生困难,大家伙都会不约而同地出钱出力,尽一份绵薄之力。从他们的身上,我仿佛看到了温暖的涓涓橙色细流在汇聚成海,正流淌入每一位机电之家小小一份子的心田…(宁昕)