“硬核”队长的冷与暖

　　在陕北矿业红柳林公司，有这样一位队长。他热爱且精通煤矿机电事业，培育教导员工“有方”。他表面看起来冷酷，不大爱说话，但对待员工细致暖心。他以身作则，务实笃行，是员工心中的楷模。他就是公司机电一队队长曹建民。

　　“冷面”指挥，释放效能。“大家千万别以为我们的‘每日一题’‘白板行动’‘小课堂’就是刮一阵风过去了。不会，我们将一直持续下去。月末考核该罚还是得罚!”开班前会的时候，针对近期开展的学习活动，他坚定地说。在大家心中，他是一位“冷面”指挥，在任务安排、绩效奖罚等事情上说一不二。机电一队5月份成立以来，曹建民牵头，立足固定岗位，对员工思想进行大整顿，对员工技能进行大提升。迄今为止，他组织举办了七场员工小课堂，两场业务技能考试，充分调动员工工作的积极性，让所有员工“动”起来，岗位“活”起来。

　　务实笃行，员工楷模。夏天雷雨天气频发，影响着110kv变电所的安全运行。遇到雷雨天气，曹建民带头在队上守着，稍有情况，他第一时间奔向工作现场。雷雨不停，他不会下班。有这样恪尽职守的队长，员工更是丝毫不敢放松。隐患排查的勤，记录写的勤，学习业务勤，无形中为各岗位穿上了高效“防弹衣”。“是恒星我们就发恒星的光，是萤火虫我们就发萤火虫的光。总之，我们不能碌碌无为，要学起来，干起来。”这是他经常说的一句话，这也是全队员工的精神源泉。在他的带领下，很多员工虽然在岗位上干着“微小”的活儿，却力图把它干好。死盯仪器的活儿，打扫卫生的活儿，拧螺丝的活儿……不论什么样的工作，他们都要付出自己的“完美行动”。

　　细致暖心，凝心聚力。“小刘，外面雨大，回家开车开慢点!”“小宋，调离岗位也许不适应，调整一下心态，慢慢来!”“大家上班一定要遵守安全管理制度，把安全操作规程运用到实际工作中。受点伤，疼的是你自己，操心的是家里人。”……在大家看来，他虽然是个“冷面”队长，但同时又是位“暖心”队长。那些发自肺腑的叮嘱让员工们深刻牢记。新队伍成立以来，他看到部分员工消极懈怠，在工作上没有进取心，便利用班前会、周例会、周二周五学习时间，为大家做起了动员工作。“当别人问的时候，我希望你们能充满自豪的说，你是十多年的变配电工，十多年的维修工，而不是羞于说出口。我希望你们都能努力，让各个岗位都能焕发活力，把咱们的区队打造成可以自在驰骋的大草原!”

　　他话语恳切，严抓学习，并且以身作则，经常在微信群分享常用的电力知识。有了这样一位专业“领头雁”，员工们也变得主动起来，学习主动，工作主动，整个区队焕发出新气象。(刘芳芳)